为更好地适应医院改革发展的需要，4月14日下午，我院召开骨科护士长竞聘会。由区中医院医共体党委书记沈杰、主任徐杰、总院副院长官卓娅、刘云志以及骨科、人事部、护理部等科室负责人组成的评委组对竞聘人员进行了考核评选。

    在会上，4位参与竞聘的人员分别从工作经历、竞争优势、岗位认知、工作思路及规划等方面，进行了精彩阐述，她们深知作为护士长，不仅要有过硬的岗位技能，更要有带领团队、协调工作的能力。竞聘现场，评委们根据每个竞聘者的个人情况，针对性地从护理管理、专业知识、团队建设、应变能力等多角度提问，从她们的回答中，考察她们的综合管理能力和灵活应对能力。

    此次竞聘本着公平、公正、公开、择优的原则，以竞聘方式在全院选拔护士长，努力形成人尽其才、充满活力的用人机制，为优秀人才脱颖而出营造出更好的氛围和搭建起更宽广的平台，增强了全院护理人员的参与意识、竞争意识，激发了大家讲学习、爱岗位、比贡献的工作热情。

    此次护士长岗位竞聘会的成功举办，是医院进一步建立健全科学的干部选拔任用和竞争激励机制的成功实践，为医院建设一支适应新形势、充满活力的高素质干部队伍奠定了基础。